Ariana Expériences
Responsable Administrative & Financiére
Superviser les processus de recrutement, y compris la rédaction de descriptions de poste et assister
aux entretiens en collaboration avec le responsable RH
Suivi des projets RH en cours
Participer à la politique de recrutement, suivre et réaliser les recrutements budgétés
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs organisationnels.
Gérer les enquêtes et les conflits en matière de ressources humaines, en maintenant un
environnement de travail respectueux
Mise en place et suivi des KPIs internes et ISO
Organiser des événements sur site et hors site
Gestion des coûts, des services de bureau et des fournitures.
Analyser le compte de profits et pertes du bureau ainsi que le budget et maintenir les coûts sous
contrôle.
Contrôle comptable des dépenses et suivi du budget
Vérifier les relevés bancaires mensuels et en assurer la supervision
Assistante Administrative
Assurer la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. (Contrats de travail,
CIVP, congés, attestations…)
Préparer et coordonner l’arrivée des nouveaux employés
Mettre à jour les procédures RH et entrées de données RH
Participer aux processus de vérification de la paie (poinçons des employés et préparation du fichier
pour le traitement de la paie)
Participation à l'élaboration des dossiers comptables destinés au cabinet comptable.
Gestion de la comptabilité fournisseurs (saisie, règlements, suivi des escomptes)
Préparer les documents réglementaires liés à la gestion du personnel
Veiller à la conformité avec les lois et réglementations du travail, y compris la gestion des contrats de
travail, des congés et des avantages sociaux.
Gérer les dossiers du personnel, les paies et les avantages sociaux.
Veiller à ce que nous disposions de toutes les fournitures et services nécessaires pour que le bureau
fonctionne
Conseillère Client : Assistance Technique et Commerciale
Identifier et comprendre les besoins des clients et prendre en charge leurs demandes.
Tissez des liens solides avec tous les clients afin de renforcer la relation qu’ils entretiennent avec
l’enseigne
Assister les clients (Apporter une réponse complète et adaptée à la demande du client)